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Technicien(ne) de maintenance en matériels informatiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons pour notre client un technicien SII H/F pour effectuer la maintenance informatique et le déploiement du matériel et automates. Le poste implique : - Maintenance et support des systèmes d'information - Diagnostic et résolution des incidents techniques - Collaboration avec les équipes internes et externes pour assurer le bon fonctionnement des outils informatiques - Installation du matériel informatique et automates Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Diplôme de niveau BAC+2 en informatique ou équivalent - Bonnes connaissances en maintenance des systèmes d'information - Compétences en diagnostic et résolution des incidents techniques - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, ce poste est fait pour vous !

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Le centre Hospitalier de Narbonne recrute un / une Gestionnaire des ressources humaines - Affaires médicales. Vos missions seront : Réaliser les activités de gestion RH, dans le respect des règles et procédures définies. Recevoir, informer, conseiller les professionnels médicaux de l'établissement. Contribuer à la politique d'attractivité (accueil, information intégration) et de fidélisation des médecins Gérer les carrières médicales en lien avec le Centre National de Gestion Internat et assistanat Suivi des conventions (activités partagées - assistanat - intérêt général) en collaboration avec le contrôle de gestion RH Gestion des agréments des services pour l'accueil des internes et des assistants Missions de secrétariat/prise de RDV pour la direction des Affaires médicales Activité(s) : Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité...) Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, formation, GPMC, paie, gestion du temps, absence, recrutement.) Gestion administrative collective et[...]

Technicien / Technicienne logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chârost, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous participerez à la gestion quotidienne des flux physiques et d'information, depuis la planification jusqu'aux expéditions. Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes : Expéditions et logistique transport : Approvisionnement en emballages, édition des documents d'expédition (BL, certificats, documents douaniers) Organisation des transports en France et à l'international Suivi des litiges transport et gestion des formalités douanières Planification de la production : Coordination avec les équipes internes pour ajuster les délais Mise à jour et suivi des ordres de fabrication dans l'ERP Lien constant avec les services production, qualité et commerce Gestion des stocks : Suivi des niveaux de stock (matières premières, produits semi-finis et finis) Mise à jour et fiabilité des données dans le système d'information

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Montagny-lès-Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Entreprise du secteur de la métallurgie de 50 salariés recherche son technicien de maintenance. Formé à la GMAO, vous devez : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques, pneumatiques, électroniques, mécaniques et hydrauliques - Effectuer les réglages et les modifications nécessaires pour optimiser les performances des machines - Participer à l'amélioration continue des processus de production, de la qualité et des méthodes - Faire remonter toute information utile à l'amélioration de l'organisation et des méthodes en interne, toute information relative à un défaut ou dysfonctionnement - Participer à l'entretien des bâtiments, des équipements, des biens, du matériel, et les contrôler régulièrement - Faire les réparations et le remplacement d'éléments défectueux - Elaborer et gérer un plan de maintenance en totale autonomie - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise Profil recherché : Idéalement avec une formation de niveau BTS maintenance industrielle ou BTS MSMA Expérience souhaitée de 10 ans Autonomie / gestion planification CDI temps complet Rémunération[...]

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Filière : Technique Catégorie (A, B, C) : A Cadre d'emploi : Ingénieur territorial Durée hebdomadaire : 35 h Poste à pourvoir le : dès que possible Type de poste : Permanent MISSIONS Au sein de la Direction Infrastructures et Environnement, placé(e) sous l'autorité du responsable de l'équipe Bassins versants et en lien avec le Vice-Président en charge de la GEMAPI et de l'Environnement, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions de gestion préventives et de protection des captages. Le ou la chargé(e) de protection assurera les missions suivantes : - Le pilotage de la stratégie captage de Dinan Agglomération, dont la délimitation des Aires d'Alimentation de Captage (AAC) préalablement aux démarches de PGSSE à initier - L'appui des élus sur les réflexions stratégiques autour de la ressource en eau du territoire, et l'animation du comité de pilotage des PPC à l'échelle de Dinan Agglomération, - Le suivi de la mise en œuvre des prescriptions réglementaires issues des arrêtés préfectoraux de périmètres de protection de captage et l'information auprès des différents usagers (agriculteurs, pêcheurs) via des réunions d'information, réalisation d'outils de communication,[...]

Technicien / Technicienne paie

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

L'assurance Maladie de l'Eure recherche 2 Techniciens de Paie (H/F) pour renforcer son Centre National mutualisé de Gestion de la Paie (CNGP). Ces postes sont à pourvoir dans le cadre d'un CDD de 3 mois (renouvelable 3 mois) à compter du 30 juin 2025 sur son site d'Evreux (locaux de la Mutualité Sociale Agricole). Le service sera rattaché à la Sous-Direction du Pilotage des Moyens et des Ressources. La ligne managériale est composé d'un Manager stratégique, d'un Manager d'activité (responsable de service), d'un adjoint et de 2 managers de proximité. Vous serez intégré à une équipe de 24 collaborateurs : 14 Techniciens de paie, 4 Techniciens de paie experts, 5 Référents techniques et 1 Cadre Technique. En soutien auprès de l'équipe en place : - Vous assurerez la prise en charge du traitement des embauches et de certaines variables de paie - Vous saisissez dans le Système d'Information des Ressources Humaines les éléments variables liés à l'établissement de la paie, frais de déplacement et mouvements concernant les salariés de la CPAM de l'Eure et des organismes mutualisés (au total 13 organismes soit environ 7 000 bulletins de salaires traités mensuellement). Le candidat[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Châteaulin, 29, Finistère, Bretagne

ENCADREMENT ET PILOTAGE DU SERVICE - Coordonner, suivre et contrôler les activités du service - Mettre en place et suivre des tableaux de bord - Diagnostiquer les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives - Élaborer le budget prévisionnel, en lien avec le C.I.A.S. - Animer des réunions - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Accueillir et tutorer des stagiaires - Mettre en œuvre la réglementation (évaluation, affichage) SUIVI INDIVIDUEL ET COORDINATION AUTOUR DE LA PERSONNE - Accueillir les personnes âgées et leur entourage lors de permanences physiques ou téléphoniques, ainsi qu'en visite à domicile - Évaluer la situation sociale des personnes âgées, analyser leurs attentes et leurs besoins - Informer les personnes âgées sur leurs droits (retraite, aides pour le maintien à domicile, protection juridique, processus d'admission en structures d'hébergement.) - Orienter les personnes âgées vers les professionnels compétents - Aider les personnes âgées à la constitution de dossiers (selon évaluation de la situation) - Rédiger des écrits (note d'information ou signalement) si la situation le nécessite - Proposer un plan d'aide personnalisé[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Pipriac, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous avez le sens du service et aimez être au contact du public ? Vous souhaitez évoluer dans un cadre agréable et dynamique ?La commune de Pipriac (3 800 habitants) recrute un(e) agent d'accueil commun au sein du Tiers-Lieu l'îlot de la Minoterie, à temps non complet (28h00), par voie de mutation, liste d'aptitude ou recrutement direct. La collectivité porte un projet ambitieux de réalisation d'un équipement social et culturel en cœur de bourg, qui ouvrira début octobre 2025 au public. Ce tiers-lieu à vocation culturelle, sociale et économique, comprend une médiathèque, un espace numérique, un espace de coworking, des salles d'activités diverses mutualisées et une salle de spectacle (un théâtre à l'italienne) de 180 places assises. Le rayonnement de l'équipement s'étend au-delà de Pipriac, ce tiers-lieu s'adresse aux habitants du bassin de vie. Il est pensé comme un lieu de rencontre, de partage et de convivialité, ainsi qu'un lieu original, participatif et innovant. L'accueil commun joue un rôle central dans le tiers-lieu, à la fois comme lieu d'accueil, d'information et d'orientation des usagers et également comme point de coordination et d'information interne pour les[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Assier, 46, Lot, Occitanie

1) Activités principales : * Soins et projet de vie : Participation à l'élaboration du projet et s'assure du respect des bonnes pratiques professionnelles. A cet effet elle/il : - Donne un avis sur l'admission des nouveaux résidants en collaboration avec le médecin coordonnateur, accueille les résidants et leur famille et informe l'équipe des habitudes de vie et des besoins, - Organise, coordonne et planifie les postes de l'équipe de soins, - Collabore en équipe pluridisciplinaire : évaluation de la dépendance (grille AGGIR), évaluation des soins requis PATHOS, - Crée, fait valider et appliquer les protocoles et suit leur application, - Veille au respect et suivi du traitement, - Assure la coordination de l'action des intervenants extérieurs et des familles pour la réalisation des soins, - S'assure de la communication avec les familles des résidants pour l'élaboration et l'application du projet de vie personnalisé avec l'aide des personnels référents, - Participe à l'élaboration du rapport médical d'activité. * Evaluation qualité et gestion des risques Evaluation de sa propre activité et de celle de l'équipe A.S. rattachés hiérarchiquement. A cet effet elle/il : -[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi Restauration - Traiteur

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Contrôleur de Gestion Sociale Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, grâce à des équipes passionnées ayant toujours pour objectif de satisfaire nos clients. Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun en développant un poste de contrôleur de gestion sociale au sein de notre siège situé à Agen (47). 1. Mission principale En collaboration avec les services CDG et RH/Paie, le contrôleur de gestion sociale a pour mission d'analyser, suivre et optimiser les données RH ainsi qu'une partie des données globales de gestion afin d'éclairer la prise de décision de la direction. Il assure le pilotage des indicateurs RH clés et vient en soutien du CDG dans ses missions de reporting. Il contribue globalement à l'amélioration des performances de gestion et de suivi des ressources humaines en mettant en place des tableaux de bord et des outils d'aide à la décision. 2. Les liaisons Hiérarchiques Dépend de la Directrice Administrative et financière Fonctionnelles Avec le Service Contrôle de Gestion, le service Paie, et le service RH-formation. D'autres interactions seront possibles avec les différents acteurs de la direction.[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Economie - Finances

Segré-en-Anjou Bleu, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le CLIC de l'Anjou bleu est un service gratuit qui a pour mission d'optimiser l'accompagnement sanitaire et social des personnes de + 60 ans, vivant à leur domicile. Le CLIC offre un cadre de partenariat aux professionnels institutionnels et libéraux sur son territoire d'intervention, le Pays de l'Anjou bleu. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur et en collaboration avec les agents du service, le CLIC de l'Anjou bleu recrute son/sa futur(e) coordinateur/coordinatrice Missions Vous participerez à l'accueil, l'information, l'orientation et l'accompagnement des personnes de + 60 ans et de leurs entourages en favorisant leur maintien à domicile. Les missions générales sont : - Information des publics (personnes âgées et leurs familles, professionnels, élus, partenaires) - Accueil, écoute, conseil, orientation, accompagnement et soutien aux personnes âgées et à leurs entourages - Evaluation, définition et suivi des plans d'aides individuels - Mise en œuvre et animation d'un réseau d'acteurs et de partenaires - Participation à la mise en œuvre de la communication et d'actions collectives du service - Participation au suivi administratif et statistique du CLIC - Participer[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence d'Angers Description du poste : Dans le[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Saint-Marcel, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'assistant-e de coordination local-e exerce sa fonction en cohérence avec les procédures internes liées aux missions du DAC 71, conformément aux textes officiels, dans le respect des personnes, de leur dignité, de leur intimité, de la confidentialité des échanges et du secret professionnel. ASSURER UN ACCUEIL DE QUALITE - Assurer l'accueil téléphonique - Assurer l'accueil physique dans les locaux avec et sans rendez-vous - Assurer la qualité d'accueil des locaux : accueil accessible, rangement, approvisionnement en plaquettes, gestion des déchets RECUEILLIR LES INFORMATIONS TRANSMISES PAR LES DEMANDEURS - Réceptionner la demande d'appui et en accuser réception - Recueillir les informations nécessaires à la première évaluation de la demande et du niveau de complexité - Retranscrire les informations dans les outils dédiés (Stella, eTICSS. ) INFORMER ET ORIENTER LES PROFESSIONNELS, LES PERSONNES ET LEUR ENTOURAGE - Apporter une réponse aux demandes d'information et/ou d'orientation - Présenter les nouvelles demandes reçues en réunion d'équipe - Informer le demandeur des suites données (mission 1 ou mission 2) - Actualiser l'annuaire des ressources du territoire de l'équipe[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Charnay-lès-Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la Coordonnateur-trice de Parcours Complexe (CPC) accompagne le parcours de santé complexe de la personne en lien avec cette dernière, son entourage, les acteurs des secteurs sanitaire, médico-social et social, en ville et en établissement. Il exerce sa fonction en cohérence avec les procédures internes liées aux missions du DAC 71, conformément aux textes officiels, dans le respect des personnes, de leur dignité, de leur intimité, de la confidentialité des échanges et du secret professionnel. Missions principales: 1/ APPUI AUX SITUATIONS DE SANTE COMPLEXES : - INFORMATION et ORIENTATION: o Participer au traitement des nouvelles sollicitations en apportant son expertise : information, orientation, accompagnement / coordination o Identifier les ressources du territoire en lien avec les champs d'intervention du DAC 71 o Contribuer à l'actualisation de l'annuaire des ressources du territoire o Participer ponctuellement à l'accueil téléphonique si nécessaire -ACCOMPAGNEMENT et COORDINATION o Analyser la demande du professionnel ou tout autre demandeur o Réaliser l'évaluation multidimensionnelle du patient (médicale et psycho-sociale) o Elaborer avec la personne et son[...]

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sevrey, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Etablissement Public de Santé Mentale de Saône et Loire recherche un(e) Cadre de Santé de nuit H/F. Les différentes missions sont: Gestion des ressources humaines - Organise, planifie les effectifs et réorganise ceux-ci en fonction de l'absentéisme, de la charge de travail intra et des besoins en personnel pour répondre aux activités de soins (accompagnement de patients au CH, transferts de patients du domicile à l'EPSM 71, transfert de patients du Centre pénitentiaire de Varennes-le-Grand à l'EPSM 71.) - Tient à jour des tableaux de bord pour le suivi du temps de travail et la planification des congés des agents - Participe au recrutement des infirmiers et des aides-soignants en collaboration avec les cadres de pôles et cadres de santé des unités - Accueille les agents nouvellement embauchés et participe à leur intégration - Assure les entretiens d'évaluation, de formation, complète les fiches de notation des personnels en collaboration avec les cadres de santé de jour - Assure un rôle de médiateur en cas de conflit, de difficulté relationnelle - Rencontre les équipes dans les unités de soins et les soutient Organisation des soins - En lien avec l'encadrement de jour[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Ses missions seraient principalement : Communication interne Création et diffusion de support de communication interne (affichage ...) Gestion de l'organisation et la distribution des dotations des conducteurs -receveurs Conception et distribution du livret horaires rentrée Préparation et participation aux évènements entreprise Communication et information voyageurs Participation à la conception de l'information voyageurs pour la rentrée 2025 Participation à l'organisation des évènements sur le réseau en lien avec les nouveautés de la rentrée 2025 Organisation des séances de sensibilisation au Savoir voyager en milieu scolaire Soft skills Aisance relationnel Rigueur Organisation Hard skills Pack office Illustrator Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du marketing et de la communication - Formation BAC+2 en marketing, communication ou domaine similaire - Maîtrise des outils de communication et des logiciels de PAO - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services - Bonne capacité d'analyse et de synthèse - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des projets Rejoignez une équipe dynamique[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'office de tourisme de Pertuis porteur de la filière vélo et équestre pour la Métropole Aix-Marseille recherche pour la saison 2025 un(e) conseiller(e) en séjour. Vous participez à la promotion touristique du territoire en assurant l'accueil, le conseil et l'information auprès des visiteurs au sein de l'Office de Tourisme et aussi hors les murs avec une présence sur le marché hebdomadaire de pertuis et au camping de Pertuis. Vos missions : -Conseil en séjour -Accueil et informations des visiteurs -Gestion des statistiques sur KOREDGE -Gestion des stocks -Gestion de l'information : création d'un agenda hebdomadaire -Saisie quotidienne des festivités et des animations su APIDAE -Gestion des mails, du téléphone et du courrier -La vente des produits et services de l'Office de Tourisme -Gestion d'une caisse journalière -Communication : participation à la mise en place de la communication (mise à jour, newsletter, info, réseaux sociaux.-) Votre profil: -BTS Tourisme ou équivalent souhaité -Permis B exigé -Communication en langues étrangères (anglais obligatoire, une autre langue est appréciée) -Connaissance de l'offre touristique locale, du Pays d'Aix et du Luberon -Maitrise[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Assistant(e) commerciale en CDI pour renforcer l'équipe pôle salons, plus spécifiquement pour le salon des maires. Le pôle Salons et Congrès Collectivités, Immobilier, Mobilité et Sport, organise le Congrès et salon des Maires de France, le Salon de l'immobilier, le Salon des Sports et le Drive to zero. Le Salon des Maires réunit près de 60 000 participants, à la Porte de Versailles, à Paris. Ce salon permet la rencontre des élus et des décideurs des collectivités locales avec les entreprises qui adressent les problématiques du secteur public et des citoyens. Rejoignez Infopro Digital et devenez un acteur clé de notre équipe ! Avec des opportunités professionnelles passionnantes dans le monde entier, Infopro Digital vous ouvre un vaste univers de défis professionnels. Rejoindre notre groupe, c'est plonger au cœur de collaborations stimulantes au sein d'équipes multidisciplinaires. Le défi qui vous attend : Nous recherchons un(e) Assistant(e) commercial(e) Salon orienté(e) Relation Client, passionné(e) par l'événementiel et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation,[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Mission : Nous recherchons un(e) conseiller(e) commercial(e) par téléphone pour intégrer notre équipe. Le rôle consiste à rappeler des particuliers ayant effectué une demande d'information concernant la régularisation de leur situation en France. Vous aurez pour mission de répondre à leurs questions, les orienter dans leurs démarches et leur proposer des solutions adaptées. Vos principales missions : Rappels des particuliers ayant exprimé une demande d'information. Identifier les besoins des clients et leur fournir des informations claires et complètes sur l'accompagnement proposé. Assurer un suivi des demandes et apporter un service de qualité. Atteindre les objectifs fixés en termes de qualité et de quantité d'appels. Profil recherché : Vous avez une excellente communication orale et êtes à l'aise au téléphone. Vous avez un sens développé de l'écoute et du service client. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). Une première expérience dans la relation client ou la vente est un plus. Vous êtes autonome et avez un bon sens du travail en équipe. Avantages : Mutuelle d'entreprise. Ambiance de travail conviviale et dynamique.

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : Manpower Manpower Group Solutions recherche pour son client, APEC, un CHARGE.E DE COORDINATION ET D'INFORMATION CLIENTS en alternance (H/F) Dans le cadre de sa campagne d'Alternance, l'APEC recrute un CHARGE.E DE COORDINATION ET D'INFORMATION CLIENTS (F/H). Au sein de l'agence des Abimes et sous la responsabilité de votre tutrice, vos missions seront les suivantes : ? - L'accueil physique et téléphonique de notre clientèle. - Accompagner le déploiement d'une meilleure visibilité de l'Apec sur l'ile (publication de postes sur les Réseaux Sociaux, participer a des salons, ...) - Gérer la logistique des événements professionnels (Job dating, salons, ...) - Gestion administrative (saisie de l'activité, rédaction de compte rendus, ...) Vous souhaitez réaliser une Alternance au sein de l'APEC et vous préparez un Titre Professionnel sur un an de niveau Bac+2 plutôt axé sur la Gestion des entreprises TPE/PME ou en Assistant.e de direction. Vous avec une appétence pour l'IA générative et savez vous en servir. Le pack Office n'a plus de secret pour vous. Vous avez une bonne aisance à l'écriture professionnelle. ? Si vous êtes une personne rigoureuse, autonome,[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Chalencon, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la supervision du Directeur de l'Office de Tourisme : - Accueil et information des visiteurs français et étrangers au point d'Informations Touristique à Chalencon et au Bureau d'information Touristique de Vernoux et ponctuellement sur les autres bureaux, - Traitement des demandes téléphoniques, e-mails, T'chat... - Gestion de l'affichage et du réassort de la documentation touristique et gestion des stocks - Collecte des données statistiques de fréquentation et saisie quotidienne - Vente de produits boutique et billetterie - Tenue de la caisse et utilisation de TPE - Utilisation d'Apidae Votre profil: Connaissance du territoire et de la destination Ardèche Expérience dans le tourisme appréciée Aisance face au public et esprit d'équipe Autonomie et disponibilité Réactivité, organisation, aptitude à la polyvalence Anglais bon niveau + deuxième langue Maîtrise des outils informatiques et numériques Conditions : Bac +2 minimum (Tourisme) 24h semaine et travail le week-end Durée 2 mois : du 7 juillet au 6 septembre 2025 Rémunération 1.1 de la convention collective des Offices de Tourisme Date limite des candidatures : 2 juin 2025

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Beauchastel, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la supervision du Directeur de l'Office de Tourisme : - Accueil et information des visiteurs français et étrangers au point d'Informations Touristique à Beauchastel et au Bureau d'information Touristique de La Voulte sur Rhône et ponctuellement sur les autres bureaux, - Traitement des demandes téléphoniques, e-mails, T'chat... - Gestion de l'affichage et du réassort de la documentation touristique et gestion des stocks - Collecte des données statistiques de fréquentation et saisie quotidienne - Vente de produits boutique et billetterie - Tenue de la caisse et utilisation de TPE - Utilisation d'Apidae Votre profil: Connaissance du territoire et de la destination Ardèche Expérience dans le tourisme appréciée Aisance face au public et esprit d'équipe Autonomie et disponibilité Réactivité, organisation, aptitude à la polyvalence Anglais bon niveau + deuxième langue Maîtrise des outils informatiques et numériques Conditions : Bac +2 minimum (Tourisme) 24h semaine et travail le week-end Durée 2 mois : du 7 juillet au 6 septembre 2025 Rémunération 1.1 de la convention collective des Offices de Tourisme Date limite des candidatures : 2 juin 2025

Gareur / Gareuse de métiers textiles

Emploi

Saint-Jean-en-Royans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Réunion d'information le lundi 19/05 à 9h : découverte de l'entreprise, des métiers, des besoins en recrutement. Recrutement sans CV via la Méthode de Recrutement par Simulation qui vous sera expliquée Rattaché au Responsable production, vos missions seront les suivantes : - Vous assurez le réglage initial et l'entretien des métiers à tisser : dépannage, réparation, entretien - Entretien du réseau d'air, du réseau d'eau et des compresseurs. - Maintenance courante dans l'atelier. - Réalisation des réglages courants ou programmation des machines selon le dossier de fabrication ou le cahier des charges avant le lancement des articles à produire. - Vous validez la qualité du produit avant le lancement de la production : Préparation des outils et matériaux - Vous assurez les opérations de mise en route des métiers, vous maitrisez plusieurs types de technologies. - En soutien des autres gareurs et tisseurs, vous garantissez la production en quantité (rendement des métiers) et qualité. - Conduite d'actions de progrès, améliorations de process maintenance - Nettoyage régulier des machines et de l'environnement des machines. A propos de vous Issu d'une formation type Bac+2 en génie[...]

Tisseur / Tisseuse

Emploi

Saint-Jean-en-Royans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Réunion d'information le lundi 19/05 à 9h : découverte de l'entreprise, des métiers, des besoins en recrutement. Recrutement sans CV via la Méthode de Recrutement par Simulation qui vous sera expliquée Rattaché à la responsable d'atelier et d'ordonnancement, vos missions seront les suivantes : - Alimenter et conduire plusieurs machines de production de tissu. - Approvisionner le poste de travail en bobines, cônes, rouleaux, ... et installer les bobines/fils sur la machine - Contrôler la conformité d'aspect du produit obtenu en fonction des caractéristiques définies - Repérer les anomalies de production liées au fil (fils doubles, cassés, mailles coulées, ...) et y remédier - Contrôler l'état de propreté et de fonctionnement des éléments de la machine - Surveiller le déroulement de la production - Renseigner les supports de suivi de fabrication (quantités, incidents, ...) - Nouage : Disposer les fils dans les supports de guidage, d'entraînement et d'alarme de la machine de rembobinage ou du métier. Contrôler la régularité de l'enroulement des fils, des mèches de fils mis sur les supports. Rattacher les fils entre eux. - Piquage : Passage des fils avec la passette. Piquage[...]

Employé / Employée de l'état civil

Emploi Administrations - Institutions

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Située aux portes de Blois, Vineuil est une commune dynamique qui allie qualité de vie, engagements environnementaux et vitalité culturelle. La ville s'investit depuis plus de 10 ans dans des politiques innovantes en faveur de la transition écologique, de l'amélioration des services publics et de la cohésion sociale. Vous aimez le contact humain, avez le sens du service public et souhaitez accompagner les habitants à chaque étape de leur vie ? Rejoignez notre équipe et devenez un acteur essentiel du lien entre la mairie et ses citoyens ! Dans le cadre de vos missions, sous l'autorité de la directrice, vous aurez pour missions principales : ACCUEIL ET INFORMATION DU PUBLIC : - Accueil physique et téléphonique - Suivi de dossiers divers : attestations d'accueil, débits de boissons, chambres d'hôtes, ventes au déballage, recensement militaire, etc CIMETIERE : - Accueil des familles et délivrance des titres de concession - Délivrance des autorisations funéraires - Supervision et contrôle des prestations funéraires - Mise à jour du logiciel de gestion. - Suivi des reprises de concessions et des interventions des entreprises ÉLECTIONS : - Inscription des électeurs - Préparation[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Conty, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Animateur Relais Petite Enfance H/F La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 28 Juin 2025 VOS MISSIONS Le RPE participe à un réseau dynamique de services pour la petite enfance, gérés par l'intercommunalité : crèche « les Fripouilles » à Essertaux, Halte Garderie Itinérante « Roul'doudou », crèche « Les Frimousses » à Poix-de-Picardie, crèche « Mozaïc » à Airaines, RPE de Conty, salon de la petite enfance Vous serez en charge d'informer les parents et les professionnels de la petite enfance tout en offrant un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles pour l'ensemble des interlocuteurs de la collectivité et du territoire ACTIVITES DU POSTE Informer les parents et les professionnels de la petite enfance des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire concerné[...]

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

L'Association TREMPLIN recrute 1 POSTE DE MEDIATEUR NUMERIQUE Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant, ainsi que des opportunités d'apprentissage et de développement professionnel. Si vous êtes passionné.e par les nouvelles technologies et que vous avez une solide expérience dans le support technique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Médiateur Numérique Activités principales : Concevoir, organiser et animer des formations numériques Participer à l'accueil et à l'information du public, analyser ses demandes et ses besoins Gérer la logistique de l'espace de travail et du matériel, Concevoir des supports de communication et numériques, de valorisation des activités Participer à la rédaction du bilan des actions, au suivi de l'évaluation des ateliers et des acquis des participants. Compétences et qualité requises : Expérience préalable dans l'animation de formation ou le service à la clientèle Maitrise des outils numériques (pack office) et des technologies de l'information Capacité à communiquer clairement et efficacement avec les utilisateurs Bonnes compétences en[...]

Garde champêtre

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Placés sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur général des services et du Président de la Communauté d'Agglomération du Pays de Laon et sous l'autorité fonctionnelle du maire de la commune membre où ils sont amenés à exercer leurs missions, les gardes champêtres interviennent principalement en matière de police rurale dans les communes membres de la Communauté d'Agglomération du Pays de Laon (CAPL). Ils exécutent des missions de prévention et de surveillance de l'ordre public, de tranquillité, de sécurité et de salubrité publique et de protection des espaces naturels sur le territoire de la CAPL, à la demande des maires des différentes communes membres de la CAPL (regroupement de 38 communes membres). Ils constatent les infractions aux lois et règlements relevant de leurs compétences. MISSIONS - Surveillance du territoire intercommunal ; - Mise en œuvre des pouvoirs de police en matière de police administrative générale avec une priorité principale d'actions visant à réduire les dépôts sauvages de déchets ; - Accueil, information et sensibilisation de la population ; - Constatation des infractions ; - Rédaction des rapports, comptes rendus, procès-verbaux[...]

Diététicien / Diététicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

DIETETICIEN(NE) U.T.N (UNITE TRANSVERSALE DE NUTRITION) Poste à 100% CDD de 3 mois Débutant accepté Permis B en cours de validité indispensable Diplôme requis : BTS en diététique ou DUT biologie appliqué Option diététique Génie en biologie option diététique Formation à l'éducation thérapeutique serait un plus Vaccinations obligatoires à jour + Vaccination hépatite B + Obligation Vaccinale Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae + Vous munir le jour de votre entretien d'une copie de vos diplômes. Définition : Elaborer un diagnostic diététique et les modalités de la mise en œuvre des soins diététiques, de l'éducation et de la prévention diététiques, intégrés dans un programme de soin global. Adapter l'alimentation de conseiller une personne ou un groupe afin d'améliorer ou préserver la santé. Activités : - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes - Conseil et éducation thérapeutiques - Elaboration du plan alimentaire en vue de la réalisation du cahier des charges de la restauration - Etablissement[...]

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Accueillir, informer, orienter et séduire nos visiteurs ! Véritable ambassadeur(rice) du territoire Provence Alpes Digne les Bains, vous assurez un service d'accueil de qualité tout en valorisant les atouts touristiques de notre belle destination. Accueillir les visiteurs (comptoir, téléphone, mail, courrier), répondre à leurs besoins avec le sourire, promouvoir le territoire et ses pépites, organiser les demandes touristiques, gérer la documentation : commandes, classement et mise à disposition, assurer la vente en boutique et des visites guidées, gérer les réservations et encaissements (hébergements, spectacles, via ferrata.), mettre à jour les disponibilités hébergements et les bases de données (APIDAE, AVIZI), tenir l'espace d'accueil propre et attractif, assurer la gestion de la caisse, suivre les statistiques de fréquentation et les fichiers visiteurs, être présent(e) ponctuellement sur le point d'information touristique de l'établissement thermal, participer à la rédaction et à la diffusion de la "News Anim", notre lettre d'information animation. Compétences attendues : - Rigueur, sérieux et sens de l'accueil - Bonne connaissance du territoire Provence Alpes Agglomération -[...]

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi Social - Services à la personne

Biot, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Votre poste : Sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous travaillerez auprès de jeunes en situation de déficience intellectuelle, porteur de trouble psychologique et des TSA âgés de 6 à 20 ans en horaire d'internat. En qualité d'Accompagnant Educatif et Social vous : Mettrez en œuvre un accompagnement socio-éducatif adapté pour les enfants et adolescents en situation de handicap, Contribuerez au développement de la personnalité et à l'épanouissement des usagers en favorisant les pratiques d'action collective, Participerez activement à la conception et au suivi des projets personnalisés, Collaborerez au sein d'équipes pluriprofessionnelles en accord avec le projet institutionnel, Vous investirez dans une relation socioéducative de proximité, Soutiendrez et guiderez les personnes en difficulté dans le développement de leurs compétences de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, Etablirez une relation avec la personne accompagnée et réaliserez un diagnostic éducatif, Assurerez un accompagnement éducatif tant au niveau individuel que collectif, Concevrez et mettrez en œuvre des actions socioéducatives au sein de l'équipe, Elaborerez un[...]

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Type de contrat : CDD - 1 mois Lieu : SPADA - Nice Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 1802 € - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Acteur de la SPADA de Nice, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : Dans le cadre du premier accueil du public demandeur d'asile (pré-GUDA) : * Recevoir, sans rendez-vous, les demandeurs d'asile primo-arrivants en vue de l'enregistrement de leur demande d'asile par le guichet unique Préfecture/OFII, * informer sur la procédure, * Renseigner le formulaire en ligne * Prendre rendez-vous au GUDA Dans[...]

Directeur financier / Directrice financière

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

L'entreprise : Domitia Habitat, un acteur engagé au service du logement social Domitia Habitat est un Office Public de l'Habitat (OPH) implanté à Narbonne, acteur clé du logement social sur le territoire. DOMITIA HABITAT OPH recrute à un poste de : DIRECTEUR DES SERVICES FINANCES ET SYSTEMES D'INFORMATION OPH (F/H) Mission : Rattaché(e) au Directeur Général, membre du CODIR et du COMEX, il/elle a la responsabilité des services financiers et informatiques de l'Office. Il/elle encadre les services comptables et financiers de l'Office, soit une équipe de 5 personnes, ainsi que le service numérique de 3 personnes. Profil : Vous êtes diplômé d'un Bac+5 en finance, comptabilité ou gestion. Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en direction financière dans l'habitat social. Il est proposé : - le POSTE de DIRECTEUR FINANCES ET SYSTÈMES D'INFORMATION OPH (F/H), - un contrat CDI - un statut Cadre, - une rémunération, entre 52 et 57.2 k€ annuel brut - et surtout un véritable challenge : contribuer à une mission d'intérêt général porteuse de sens ! Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione[...]

Responsable de l'information et de la communication

Emploi Agroalimentaire

Campagnac, 12, Aveyron, Occitanie

CV et lettre de motivation obligatoires. Dans le cadre du développement de notre stratégie de communication, nous recherchons un.e responsable en communication. Vous participerez à la mise en œuvre du plan de communication pour l'entreprise, à la définition de l'image et de la stratégie à mettre en œuvre : axes de communication, objectifs, supports et contenu. Vous participez aux missions principales : - mise à jour et rédaction des fiches produits pour le site e-commerce (Prestashop et WordPress) - élaboration de campagnes emailing - suivi et analyse du site internet et des indicateurs de performance des campagnes - veille concurrentielle et créative Vous pourrez aussi être amené.e à participer au : - développement de la communication interne de l'entreprise (outils collaboratifs, bandeaux et signatures...) - suivi du calendrier éditorial et animation des réseaux sociaux.

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions consistent à : - Gérer la relation client: renseigner, orienter et conseiller les publics sur leurs droits et obligations pour bénéficier de l'offre de service proposée par l'Assurance Maladie. - Analyser et gérer le dossier d'un client/usager : recueillir les informations nécessaires, exploiter les pièces justificatives, saisir les informations dans le système d'information et en vérifier la cohérence. - Veiller à la qualité du dossier : fiabiliser les données, détecter et analyser les anomalies, exploiter les anomalies et signalements. - Accueillir l'assuré, avec ou sans rendez-vous, et analyser sa demande de façon globale et personnalisée et proposer la réponse la plus adaptée, - Promouvoir les offres dématérialisées et outils numériques et accompagner l'assuré à l'utilisation, - Assurer l'accueil sur rendez-vous physique ou téléphonique, en s'assurant de l'exhaustivité et de la fiabilité des données enregistrées (affiliation, Carte Vitale, Compte Ameli.), et constituer ou traiter les dossiers dans le respect de la règlementation, - Détecter et signaler les situations de non recours aux droits, de rupture et d'incompréhension ainsi que de renoncement aux[...]

Assistant social / Assistante sociale du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'agglomération du bassin de Brive recrute Un.e travailleur social.e pour le personnel Ville/CCAS et CABB (Catégorie A) Sous l'autorité du responsable du pôle QVCT, de la Direction des Ressources Humaines, vous devrez assurer le lien social collectivités/agents et accompagner les agents en difficulté. MISSIONS - Accueil, information et orientation des usagers, - Elaboration d'un diagnostic psycho-social, - Accompagnement social et/ou éducatif de personnes dans le cadre de l'aide à la personne, - Instruction administrative de dossiers (accès aux droits et demandes d'aides financières), - Participation aux projets et actions relatifs à la santé et à la prévention + actions de formation, - Programmation/suivi/évaluation des Causeries, - Veille juridique et bilan social de l'activité, - Participation à la mise en œuvre du projet de direction. COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES SAVOIR - Evaluation sociale, - Communication et relation d'aide, - Ethique et déontologie professionnelle, - Intervention sociale, - Médiation, - Psychologie générale, - Droit civil, - Notions RH pour ce poste, - Connaissance[...]

Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Emploi Administrations - Institutions

Brionne, 27, Eure, Normandie

* Missions : Accueillir, orienter, renseigner le public. Contribuer à la communication à travers l'actualisation des informations. Représenter l'image de la collectivité auprès des usagers. * Relations Contact direct et permanent avec le public. Relation fréquente avec l'ensemble des services, avec des fournisseurs, avec d'autres collectivités * Activités principales - Accueil et renseignement du public physiquement et téléphoniquement - Orientation du public vers les services compétents - Gestion des demandes de la population à travers un tableau de suivi des demandes et réclamations - Gestion du calendrier des rendez-vous CNI et passeport en lien avec l'Etat-civil - Constitution, actualisation et diffusion d'un fonds de documentation - Affichage d'informations - Contribuer et participer à la communication des évènements et manifestations à travers l'actualisation des informations mises en ligne sur les différents supports (panneaux lumineux, site Internet) - Actualisation et mise en image des menus de la restauration scolaire sur le site Internet - Accompagnement et introduction des visiteurs - Participation à des missions de réception (fêtes et cérémonies) - Surveillance[...]

Employé administratif / Employée administrative

Emploi Enseignement - Formation

Gradignan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Labellisé « campus d'excellence », l'Université de Bordeaux se positionne parmi les plus grandes universités européennes. La Direction des Systèmes d'Information (DSI) est un acteur essentiel de cette excellence. Animée par une forte culture de l'innovation, les différentes équipes de la DSI accompagnent au quotidien les projets numériques et audiovisuels pour offrir des solutions adaptées, évolutives et imaginer les services de demain. Sous l'autorité du responsable du bureau en charge du Pilotage des Ressources & de la Gestion Administrative et Financière, vous assisterez la Direction ainsi que les équipes du département « Services Aux Usagers ». Le département « Services Aux Usagers » assure, auprès des différents usagers de l'université, une mission d'assistance informatique de proximité, en soutien technique à l'utilisation de l'informatique sur les champs administratifs, recherche et pédagogiques. Au sein du bureau de Pilotage des ressources & de la Gestion Administrative et Financière, vous êtes responsable de la réalisation d'actes administratifs et financiers. Vous veillez à respecter les techniques, règles et procédures applicables dans le domaine de la gestion[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le poste : Votre agence PROMAN MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour l'un de ses clients, CHARGE DE CLIENTELE BACK OFFICE (H/F) Notre client contribue à fournir un service de qualité aux acteurs de la mobilité qui conçoivent et organisent les déplacements sur les territoires. Mission Conseiller, fidéliser, convaincre des clients entreprises. - Délivrer l'information aux clients et prospects et organiser leurs déplacements - Conseiller, prescrire et vendre des services ou produits - Informer les clients en cas de situations perturbées et leurs proposer les solutions à disposition (plans de transports...etc) - Prendre en charge les réservations TAD et TAD PMR ainsi que le suivi - Optimiser les transports et transmettre les feuilles de route aux transporteurs - Mettre à jour et fiabiliser quotidiennement les bases de données - Traiter les réclamations clients - Mener des campagnes marketing, enquêtes Travail en Open Space Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 7h00 à 20h00 , le samedi de 9h à 12h. Plein temps 35hs/semaine Basé au centre Ville de Montpellier (pas de stationnement) Autre(s) compétence(s) - Expérience en relation client et si possible dans[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Maen Roch, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Située aux portes de la Bretagne et de la Normandie, la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne compte 15 communes, pour près de 22 000 habitants et 150 agents. Bénéficiant d'une position géographique stratégique, l'EPCI est située sur la route de Saint-Malo et du Mont-Saint-Michel, à quinze minutes de Fougères, une demie heure de Rennes et une heure de Caen. Couesnon Marches de Bretagne recrute un (e) chargé (e) d'accueil au Pôle Social et Solidaire basé à Antrain - Val Couesnon 35460 MISSIONS PRINCIPALES ACCUEIL DU PUBLIC -Assurer l'accueil physique, téléphonique et mails des publics - Recueillir les demandes des usagers et/ou des partenaires - Participer au repérage des situations difficiles (veille sociale) - Assurer le relais d'information entre le public et la structure : recevoir et orienter les demandes, contribuer à l'information des usagers concernant l'activité, les services et les actions du Centre Social, transmettre les informations à la direction et l'équipe du centre social - Connaitre les missions générales des partenaires de l'action éducative et sociale présents dans la structure et sur le territoire (CDAS, CCAS, mission locale...) . - Participer[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ardentes, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Notre client, établissement spécialisé dans l'accompagnement de résidents atteints d'autisme, recherche son futur Infirmier (H/F). Le poste est à pourvoir aux alentours d'Ardentes (36). Vous accompagnerez 24 résidents au sein de la MAS et serez ponctuellement amené à intervenir sur le DAME uniquement pour la distribution des traitements. Rémunération et Conditions de travail Temps partiel : 50%, 80% (notre client est ouvert sur le temps partiel proposé) Rémunération : convention 66 Horaires : 08h - 18h avec 1 week-end travaillé par mois Pas d'astreinte Missions : - Assurer la gestion et la distribution des traitements, en veillant au respect des prescriptions médicales. - Adapter les soins en fonction des besoins et de l'état de santé des résidents. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en œuvre les projets de soins personnalisés. - Observer, analyser et signaler les comportements ou évolutions nécessitant une attention médicale ou éducative. - Participer à l'éducation thérapeutique des résidents et à l'information de leurs familles. - Garantir la qualité et la continuité des soins dans un environnement bienveillant et adapté. Profil[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ardentes, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Responsable Adjoint de Formation Documentaire (H/F) Vos missions : Suivi de l'affaire -Participe à l'animation des intervenants et à l'intégration des nouveaux arrivants. -Participe au contrôle du travail réalisé et des divers documents (rapport d'activité, relevé de présence, demandes de congés.). -Participe au suivi du contrat en ce qui concerne l'aspect technique, les délais et la qualité. Qualité - Applique et fait appliquer le programme qualité de l'agence sur son contrat. Santé, Sécurité et Environnement -Assure un devoir d'alerte en cas d'identification d'un risque sécurité/santé au sein des équipes. -S'assure de la bonne déclinaison des risques lors des prises de poste. -S'assure de la maîtrise et de l'application des exigences environnementales. Interfaces -Participe à l'interface client dans le cadre du contrat. -Etablir un retour d'information amont avec le Directeur de l'agence et le Chargé d'affaires du contrat. -Etablir un retour d'information aval avec les intervenants du contrat. Une formation Bac 3 en formation documentaire, une[...]

Chargé / Chargée de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Jeunesse et Animation de la Vie Sociale regroupe 3 centres sociaux municipaux agréés par la Caisse d'Allocations Familiales de Haute-Loire. Ce sont des lieux de proximité à vocation globale, familiale et intergénérationnelle ainsi que des lieux d'animation de la vie sociale. Deux d'entre eux sont implantés au sein de périmètres reconnus en territoire prioritaire au titre de la politique de la ville (Quartiers de Guitard et du Val-Vert). Ces derniers disposent d'un secteur enfance, d'un secteur jeune et d'un secteur adultes - familles - accompagnement social. Sous la responsabilité de la cheffe de service Cohésion sociale - Politique de la ville / Jeunesse et Animation de la vie sociale, le chargé de coopération participe à l'élaboration du projet de la ville du Puy-en-Velay. Dans le cadre de la convention territoriale globale (CTG), il participe également à la coordination sur des territoires du périmètre de la communauté d'agglomération en matière de jeunesse, animation de la vie sociale et accès aux droits en lien avec les autres chargés de coopération du territoire ainsi qu'avec celui de l'agglomération. La zone d'intervention du poste est situé sur l'ensemble[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'URSSAF - Pays de la Loire recrute des Téléconseillers / Téléconseillères en Alternance, via la MRS RECRUTEMENT SANS CV = MÉTHODE DE RECRUTEMENT PAR SIMULATION = SANS CONDITION DE DIPLÔME NI EXPÉRIENCE A compter de la rentrée 2025 et sur une période d'un an, vous bénéficiez d'une formation dispensée par le GRETA-CFA de Loire-Atlantique, visant le Titre Professionnel de Conseiller Relation Client à Distance. Alternance de périodes, en entreprise sur site de l'URSSAF de Nantes, Rue Gaëtan Rondeau et en centre de formation, 1 semaine / mois, dans les locaux du Lycée La Herdrie de Basse-Goulaine. Au sein de la plate-forme téléphonique, vos missions seront les suivantes : - Prendre en charge les appels téléphoniques entrants en garantissant une réponse de qualité, - Accueillir, informer, accompagner les cotisants - Assurer la promotion des services en ligne - Enregistrer chaque appel sur la base de données et l'outil de gestion de la plate-forme - Traiter les mails via un logiciel interne. - Les plateformes téléphoniques sont ouvertes de 9h à 17h, du lundi au vendredi. - Rémunération selon la grille réglementaire, sur une base de 1808,34€ brut mensuel. - Attribution[...]

Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

Aiguillon, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

****Une Formation financée est possible pour vous former au poste : Réunion d'information + job dating le 27 mai prochain à Abskill Estillac. Pour vous inscrire, vous devez postuler à l'annonce**** KEOLIS recrute 2 conducteur( trice) de bus scolaire sur la commune d'Aiguillon. Temps partiel 15 h/semaine. Travail 5 jours par semaines avec 70h de travail garanties (évolutif) Venez rejoindre les équipes KEOLIS Gascogne et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que Conducteur de bus scolaire H/F Sous la responsabilité directe du service exploitation, vous effectuez le transport des passagers en respectant leur confort et leur sécurité, en fonction des horaires et des lieux de passages prévus. Contrat sur période scolaire dit CPS (temps partiel durant la période scolaire), avec une base de 70 à 80 heures mensuelles. Ce volume d'heures peut évoluer en fonction de l'affectation du service, de la disponibilité pour le périscolaire ou le week-end. Vous réalisez votre activité, dans le respect du code de la route et des autres usagers, de la réglementation sur la sécurité routière et du transport des personnes, des contraintes de l'entreprise (véhicule, horaires,[...]

Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

Casteljaloux, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

****Une Formation financée est possible pour vous former au poste : Réunion d'information + job dating le 27 mai prochain à Abskill Estillac. Pour vous inscrire, vous devez postuler à l'annonce**** KEOLIS recrute 3 conducteur( trice) de bus scolaire sur la commune de Casteljaloux. Temps partiel 15 h/semaine. Travail 5 jours par semaines avec 70h de travail garanties (évolutif) Venez rejoindre les équipes KEOLIS Gascogne et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que Conducteur de bus scolaire H/F Sous la responsabilité directe du service exploitation, vous effectuez le transport des passagers en respectant leur confort et leur sécurité, en fonction des horaires et des lieux de passages prévus. Contrat sur période scolaire dit CPS (temps partiel durant la période scolaire), avec une base de 70 à 80 heures mensuelles. Ce volume d'heures peut évoluer en fonction de l'affectation du service, de la disponibilité pour le périscolaire ou le week-end. Vous réalisez votre activité, dans le respect du code de la route et des autres usagers, de la réglementation sur la sécurité routière et du transport des personnes, des contraintes de l'entreprise (véhicule, horaires,[...]

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le dispositif de mise à l'abri d'urgence (MAA) d'Arras est destiné aux mineurs isolés étrangers, sans hébergement, primo arrivants et dits « en transit », repérés dans le département du Pas-de-Calais. La mise à l'abri a une vocation urgentiste et répond à une mission de protection de l'enfance. Elle permet d'établir un premier contact avec les mineurs isolés étrangers, de les mettre à l'abri, de relever leur identité sur une base déclarative et de leur proposer une évaluation de leur minorité et isolement et un suivi dès le lendemain à l'accueil de jour. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de l'accompagnement socio-éducatif des Mineurs Isolés Etrangers (MIE) (apprentissage du quotidien, encadrement dans les lieux de vie et d'hébergement...). Vos missions principales sont les suivantes : Accueil et visite de l'usager sur le lieu d'hébergement / le lieu du logement ; Aménagement physique du lieu d'hébergement / logement (équipements, mobiliers...) ; Identification des besoins, information, orientation et/ ou accompagnement physique de l'usager vers les services dédiés (services de santé, institutions, administrations,[...]

Trieur-classeur / Trieuse-classeuse de bois

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Combronde, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la réparation d'autres équipements et basé à COMBRONDE , en Intérim de 2 mois un Trieur Bois (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la réparation d'autres équipements. Elle se distingue par son engagement envers la durabilité et l'innovation, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique. En tant que Trieur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront le tri et la classification des bois selon leurs caractéristiques, l'identification des essences de bois, l'utilisation d'outils de mesure, le respect des consignes de sécurité, ainsi que la manipulation d'équipement de tri. Profil : Nous recherchons un professionnel ayant une première expérience dans un poste similaire. La capacité à lire des schémas électriques, des compétences en soudure, ainsi que la connaissance des normes de sécurité sont essentielles. La maîtrise de l'outillage spécifique et des compétences en communication, résolution de problèmes, sens du service, travail d'équipe et adaptabilité sont également requises. Profil : Nous recherchons un professionnel[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Argelès-Gazost, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous la direction du responsable RPE, dans le cadre du projet de fonctionnement du relais petite enfance, l'animateur du relais petite enfance participe à l'information et à l'accompagnement des professionnels. Il participe aux temps d'échange et d'écoute, prépare et organise les ateliers d'éveil, participe au projet de fonctionnement du RPE. Sur les temps périscolaires, et sous la direction du directeur périscolaire, dans le cadre du projet éducatif de la Communauté de Communes, l'animateur a à sa charge l'encadrement et de l'animation des activités périscolaires liés aux écoles auprès des enfants de 3 à 11 ans dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. MISSIONS PINCIPALES RPE (57%) : La principale mission confiée à l'animateur, sous la responsabilité de la responsable RPE sera d'offrir un cadre de rencontre et d'échanges des pratiques professionnelles : - Participer à l'organisation de temps festifs (carnaval, fêtes de fin d'année.) en direction des parents, des professionnels et des enfants dans le but de favoriser les échanges et de développer le lien social. - D'organiser des temps d'activités et d'animations (ex : ateliers d'éveil) pour les enfants accueillis[...]

Technicien(ne) de maintenance en matériels informatiques

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Technicien / Technicienne logistique

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Chargé / Chargée d'études environnement

Technicien / Technicienne paie

Assistant / Assistante de service social

Chargé / Chargée d'accueil

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Cadre de santé

Chargé / Chargée de communication

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Assistant commercial / Assistante commerciale

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Chargé / Chargée d'accueil

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Gareur / Gareuse de métiers textiles

Tisseur / Tisseuse

Employé / Employée de l'état civil

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Garde champêtre

Diététicien / Diététicienne

Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Directeur financier / Directrice financière

Responsable de l'information et de la communication

Agent / Agente d'accueil

Assistant social / Assistante sociale du personnel

Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Employé administratif / Employée administrative

Agent administratif / Agente administrative

Chargé / Chargée d'accueil

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Chargé / Chargée de développement local

Téléconseiller / Téléconseillère

Conducteur / Conductrice de bus

Conducteur / Conductrice de bus

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Trieur-classeur / Trieuse-classeuse de bois

Animateur / Animatrice petite enfance

Ressources supplémentaires